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Responsable de l'équipe Ingénierie du document H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Etre ancré dans la réalité de nos clients et engagé auprès d'eux, quel que soit son métier, c'est ça être un vrai collaborateur Groupama Supports et Services.
Pour répondre à leurs attentes, postulez en nous indiquant ce qui fera de vous un vrai collaborateur Groupama.

Sa filiale, Groupama Supports et Services, accompagne le Groupe dans son développement par la mise à disposition de son savoir-faire et de son expertise en matière de solutions informatiques, d'immobilier d'exploitation, de services généraux et d'achats.

Dans le cadre de sa politique en faveur de la Diversité, Groupama étudie, à compétences égales, l'ensemble des candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
  

Description du poste

Profil principal

Systèmes d'information - Gestion de projet

Intitulé du poste

Responsable de l'équipe Ingénierie du document H/F

Type de contrat

CDI

Description de la mission

En tant que responsable de l'équipe Ingénierie du document - au sein de la division Socles Applicatifs - IA PRO Entreprises et Collectivités de la Direction des Etudes (DEDP), vous managez en proximité les experts en solution de composition de documents de l'entreprise.

Vous êtes garant de la maintenance et de l'évolution des solutions de composition de documents, et vous faites en sorte de délivrer les services d'assistance et de mise en oeuvre de ces solutions auprès des équipes projet qui en sont utilisatrices.

Votre mission, et vos activités :

- Organisation de l'activité de votre équipe : vous prenez en charge les travaux de maintenance et d'évolution des solutions de composition de documents, et vous intégrez les besoins des projets en termes de mise en oeuvre de ces solutions dans votre plan de travail - vous répartissez les actions et tâches à réaliser entre les collaborateurs de l'équipe, dans le souci de tenir les jalons établis d'après les besoins
- Animation d'équipe : vous développez et impulsez une dynamique d'équipe motivante
- Suivi d'activité : vous effectuez un reporting ascendant de l'activité, sur la base des indicateurs de suivi que vous aurez mis en place
- Développement des compétences de vos collaborateurs : en collaboration avec le service Formation, vous identifiez les besoins de formation et de montée en compétences de vos collaborateurs, établissez un plan de formation, et vous assurez qu'il est bien mis en oeuvre
- Prise en charge des projets d'évolution des solutions de composition de documents : vous organisez, planifiez et menez les projets d'évolution de votre plateforme technique, que vous prenez soin de maintenir en bon état de fonctionnement
- Veille technologique sur votre domaine d'activité
- Gestion de votre réseau de partenaires : vous mettez en place et développez des relations fructueuses avec vos partenaires techniques internes et externes, qui vous accompagnent dans vos missions de maintenance de la plateforme technique et de mise en oeuvre au service des projets

Profil

Expérience d'au moins 5 ans en management d'une équipe de 5 à 10 personnes - une première pratique des solutions de composition de documents sera un plus très appréciable

Vos connaissances, & compétences :

- Capacité à intégrer rapidement les process et procédures d'une entreprise
- Aptitude à intégrer rapidement les connaissances techniques et réglementaires inhérentes à son domaine métier
- Capacité à organiser le travail d'une équipe : savoir intégrer et sérialiser les différents besoins, savoir planifier et répartir l'activité d'une équipe
- Capacité d'accompagnement du maintien en compétences d'une équipe : identifier les besoins en formations, suivre la mise en oeuvre de la formation
- Capacité à suivre l'activité d'une équipe : élaborer, suivre et analyser les indicateurs d'activité, en faire un reporting

Vos qualités :

- Bonne capacité d'entrainement : vous savez communiquer et fédérer autour de vous, pour atteindre les objectifs que vous avez fixés, en argumentant et en convaincant vos collaborateurs
- Capacité d'écoute : vous savez susciter l'expression de vos collaborateurs et intégrer leurs suggestions
- Autonomie et pro-activité : vous êtes force de propositions et savez mener vos projets de façon autonome

Localisation du poste

Localisation du poste à pourvoir

France, Centre

Ville

Bourges

Ville

Bourges

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+3

Niveau d'expérience min. requis

6 à 10 ans


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