La Direction des Assurances de Personnes a en charge les métiers assurance santé et prévoyance au niveau Groupe, pour les marchés individuels et collectifs.

A ce titre, elle porte la stratégie du Groupe en assurances de personnes, anime avec les entités référentes les domaines santé et prévoyance et pilote les performances métier sur l'ensemble des volets techniques, développement et gestion opérationnelle. 

Dans ce cadre, elle a notamment en charge le suivi de la réglementation, la conception de produits d'assurance, l'animation des différents marchés pour les collectives, la définition de la politique technique, le pilotage des dispositifs communautaires dédiés à la gestion des prestations santé.

Le candidat aura pour mission de veiller à la bonne rentabilité des risques Assurances Collectives (santé, prévoyance et retraite) et Assurance de Personnes des Collectivités locales (APC, complémentaires santé et prévoyance) :
- Réalisation des études actuarielles nécessaires à la maîtrise technique des risques assurés ;
- Constructions des outils de tarification, définition des niveaux de segmentations tarifaires et ajustement des barèmes en place ;
- Suivi technique des tables de provisionnement certifiées et réalisation du rapport annuel demandé pour le maintien de la certification ;
- Construction et alimentation des tableaux de bord (techniques et commerciales) nécessaires notamment, pour l'élaboration de la campagne de surveillance, des travaux d'inventaires comptables ou le suivi des actions commerciales ;
- Accompagner les caisses régionales dans l'analyse de la rentabilité de leurs risques assurés.

Le candidat aura également pour mission l'élaboration de la PSO Métier en collaboration avec les Caisses leaders.
- Prendre en charge la réalisation des PSO national des métiers collectifs et APC ;
- Répondre aux demandes des caisses régionales pour les aider à répondre à leur PSO ;
- Participer aux préparations des journées PSO.

Il coordonne les échanges entre la DAPERS, la direction financière GMA, GGVIE et les Caisses régionales sur l'ensemble des aspects techniques.

Actuaire avec 3-5 ans d'expérience dans un service d'assurances collectives :
- Expérience exigée en construction de tables de provisionnement sur les risques incapacités/invalidité et en tarification des risques (santé, prévoyance collectives). Une expérience en risques statutaires serait un plus ;
- Bonne maîtrise de SAS et de VBA Excel. La connaissance de l'outil QlikView serait un plus ;
- Bonne aisance orale avec de l'expérience en animation de réunions ;
- Force de propositions, autonome et faisant preuve d'initiative ;
- Bonne aisance rédactionnelle.