Votre mission si vous l'acceptez.

Au sein de la Direction de l'Epargne / Retraite Individuelles, vous intégrez une équipe dynamique responsable des offres, de la data et du marketing : vous y endosserez le rôle d'Alternant.e Référent Offre financière, et participerez à ce titre à la définition, la mise en place et l'intégration des offres financières de l'entreprise.

Rattaché.e au Référent Offre financière business Epargne Retraite, vous l'assisterez dans l'accomplissement des missions suivantes :

1. Veiller à la bonne intégration de l'offre financière pour la commercialisation par les réseaux :

• Accompagnement de la mise en oeuvre et de l'intégration des offres (Back office, process de gestion, OAV, etc.),
• Mise à jour des référentiels supports et maintien du bon fonctionnement des outils digitaux sur le volet de gestion financière,
• Mise en adéquation avec les évolutions réglementaires (PRIIPs, DDA, etc.),
• Contribution à la mise en oeuvre de la documentation contractuelle, paramétrages, recommandations assureurs, algorithmes de conseils, etc.

2. Assister à l'évolution et la cohérence des offres et solutions financières et participez aux projets transverses :

• Participation aux réflexions sur les parcours clients et adéquation des offres avec la typologie de clientèle (offre mass affluent, allocation pour les personnes sensibles, alternatives au fonds euros, etc.),
• Enrichissement de l'offre (non coté, approche durable, thématique, etc.),

3. Contribuer aux projets à fort enjeu business et chantiers transverses en lien avec l'activité Epargne Retraite Individuelles

4. Participer à la préparation et la rédaction de notes stratégiques à destination de la Direction Générale et des instances décisionnelles du Groupe

Vous avez envie de faire grandir vos compétences...
...dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions ?

• Vous préparez un diplôme de type BAC+5 dans une école de commerce, école d’ingénieur et/ou équivalent universitaire avec une spécialisation en Finance.
• Vous avez un bon relationnel et un bon esprit d'équipe
• Vous avez un bon niveau d'expression écrite et orale
• Vous avez une appétence pour la gestion de patrimoine. Une connaissance du sujet est un plus.
• Vous avez une maitrise des outils informatiques : Pack office (Word, Excel, PowerPoint).

Pourquoi venir chez nous ? 

Parce qu’on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l’ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.

Parce qu’on s’engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations…), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.

Parce qu’on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.

Parce qu’on est flexible dans l’organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu’on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d’épargne, resto d’entreprise, comité d’entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu’à +1,5 mois de salaire).