Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour principales missions :

1-Expertise Juridique :

- Instruire et suivre les dossiers individuels et contentieux

- Garantir les procédures à mettre en oeuvre après étude du problème juridique posé

- Rendre compte régulièrement de l'évolution de ces dossiers au N+1

2-Assister l'équipe dans la conduite des relations sociales :

- Assurer la veille sociale

- Préparer les rencontres avec les représentants du personnel.

- Participer à l'évolution de la BDESE dans le respect des règles en vigueur et en lien avec le Management : changement d'outil, mise en ligne des documents, gestion des habilitations, mise à jour régulière...

 
- Réaliser des études, rapports, notes de synthèse ou d'analyse préparatoires aux réunions avec les Partenaires Sociaux

- Conseiller les membres de la DRH et les opérationnels

Actuellement en BAC+4, vous préparez votre Bac+5 en Master 2 Droit Social.

Rigoureux, organisé et réactif, vous êtes doté (e) d'un excellent relationnel et d'un esprit synthétique. Vous possédez également une aisance rédactionnelle.