Au sein de la Direction Juridique Groupe de Groupama Assurances Mutuelles, pôle
Contentieux, nous recherchons un(e) Juriste Contentieux qui aura pour principale
mission d'assister les Directions de Groupama Assurances Mutuelles et les entités du
Groupe Groupama dans l'analyse et le traitement de situations juridiques pouvant
amener la naissance de contentieux.
Pour ce faire, vos missions consisteront à :
- Engager et suivre tant en demande qu'en défense toute action judiciaire devant toute
autorité ou juridiction compétente dans les litiges qui ne relèvent pas de contentieux
techniques, y inclue la rédaction d'actes de procédure ;
- Elaborer les systèmes de défense ou de demande conjointement avec les avocats,
les services internes des entités concernées ;
- Organiser la communication entre les entités, les auxiliaires de justices (avocats,
experts) et autres organismes si nécessaire et la Direction Juridique;
- Assurer la représentation de Groupama ou de ses entités devant les services
judiciaires et de police, les juges lors des auditions et/ou confrontations et lors des
expertises ;
- En cas de traitement amiable de dossiers contentieux, négocier leur règlement
transactionnel avec la partie adverse, le service de l'entité concernée et le
Responsable Contentieux, vérifier les projets de protocole ;
- Réaliser des études juridiques et rédiger des notes d'analyse et de synthèse pour
répondre aux demandes d'expertise de la Direction Générale et des autres clients
internes ;
- Effectuer la veille juridique, ainsi que la rédaction d'articles destinés à la lettre
juridique de la Direction Juridique Groupe, de notes et recherches dans des dossiers
gérés par l'équipe du Contentieux Groupe ;
- Suivre et appliquer l'évolution de la règlementation et de la jurisprudence ;
- Assurer la tenue des tableaux de bord. Reportings mensuels.

Master 2 en droit privé ou droit des affaires ou du CAPA, avec une expérience de
2 à 5 ans en procédures judiciaires et en droit pénal acquise au sein d'un
cabinet d'avocat ou du service contentieux d'une grande entreprise.
Dynamisme, réactivité, capacité d'analyse et de synthèse, excellentes capacités
rédactionnelles, pragmatisme dans la recherche de solutions concrètes pour les
entités du Groupe, force de proposition, rigueur dans la gestion et le suivi des
dossiers, esprit d'équipe et bon relationnel.
Maîtrise des outils informatiques.