Depuis sa création en 1993, Groupama Asset Management, filiale de Groupama, s'est imposée comme l'un des principaux acteurs français de la gestion d'actifs. Groupama Asset Management, qui intervient historiquement pour le compte de nombreuses entités du groupe Groupama, a mis son savoir-faire et son expérience au service d'investisseurs institutionnels, d'entreprises et de distributeurs.
Chez Groupama Asset Management, nous pensons que la finance peut participer à changer le monde et à construire celui de demain.

Voilà pourquoi nos collaborateurs engagés, convaincus, passionnés et experts, déploient jour après jour leur savoir-faire sur le terrain pour sélectionner et investir sur les entreprises qui construisent leur performance de manière durable.

Permettre à nos clients de faire ce choix d'avenir et leur garantir un investissement responsable et performant, telle est notre raison d'être.

Vous êtes rattaché(e) au Responsable du Pôle Recherche Financière et ESG.

Vos missions sont les suivantes :

Vous serez en charge du suivi du secteur de l’énergie et référent de l’analyse environnementale et des politiques environnement à mettre en place:

•Suivi du secteur énergie et de ses enjeux + couverture de certains émetteurs
•Analyse / suivi du marché des obligations vertes
•Veille sur les sujets environnementaux (réglementations, initiatives de place, etc)
•Participation à différents groupes de travail externes et internes sur les sujets environnementaux
•Contribution à la mise en place des politiques environnementales (charbon, EFNC)
•Participation aux comités internes
•Participation à la rédaction du rapport ESG article 29

Formation supérieure en finance
Maitrise des techniques de l’analyse financière, de l’anglais et de l’utilisation des outils de marché
Expérience de 5 ans minimum
Connaissance des thématiques ESG du secteur
Connaissance des problématiques liées à l’analyse environnementale
Esprit de recherche, d’analyse et de synthèse impliquant des rédactions d’études et de présentations orales des travaux : maitrise d’un savoir faire et d’un faire savoir
Réactivité, capacité d’écoute, bon relationnel
Capacité à préparer et à mener des entretiens